Testvorbereitung für die Auswahlverfahren von Polizei NRW, Bundeswehr, BKA, Bundespolizei, Feuerwehr, Justiz und Zoll - Über uns

 

Wie alles anfing

 

Ich möchte Ihnen an dieser Stelle verraten, wieso wir uns ausgerechnet diesen Namen ausgesucht haben. Wir haben uns bewusst für den Namen ac!COACHING (ac für Assessment-Center und COACHING für Vorbereitung) entschieden, da wir genau in diesem Bereich Bewerbern professionelle Hilfe anbieten.

 

Das Eignungsverfahren von Bundespolizei, Zoll, Feuerwehr, Justiz, Bundeskriminalamt, Polizei und Bundeswehr bestehen aus einem schriftlichen Einstellungstest sowie einem mündlichen Testteil - dem Assessment-Center (AC).

 

Das AC jeder Behörde stellt nicht nur den anspruchsvollsten Test dar, sondern bietet den Bewerberinnen und Bewerbern die Möglichkeit, die meisten Punkte für das Ranking zu erreichen. Denn das Ranking legt fest, an welcher Position Sie stehen und ob Sie eine der begrenzten Ausbildungsstellen erhalten. Daher sollte man das Assessment-Center, z. B. der Polizei NRW, nicht unterschätzen.

 

Wir haben uns bereits vor Jahren darauf spezialisiert, Bewerberinnen und Bewerber eben genau für das jeweilige Assessment-Center von Zoll, BKA, Justiz, Bundespolizei, Feuerwehr, Polizei sowie Bundeswehr erfolgreich vorzubereiten. Dafür nutzen wir unsere über 20-jährige Berufserfahrung.

 

 

Wer wir sind   

 

Das Team von ac!COACHING besteht aus mehreren Trainern des psychologischen Verhaltens- und Führungskräftetrainings. Seit mehreren Jahren coachen wir erfolgreich Bewerberinnen, Bewerber und angehende Führungskräfte aus dem Bereich Feuerwehr, Justiz, Bundeskriminalamt, Polizei, Zoll & Bundeswehr (Offiziere/Reserveoffiziere) im Bereich Körpersprache (verbale/nonverbale Kommunikation), Rhetorik, Moderation, Gruppendiskussion bzw. Gruppenaufgaben, Vorträge, Auswahlgespräche und Rollenspielverhalten.

 

Wir haben zusammen mit Führungskräften aus jeder Berufsgruppe speziell die Seminare entwickelt, um Interessenten bei ihrem jeweiligen Auswahlverfahren zu unterstützen.

 

 

Was wir machen

 

Durch diese jahrelange praktische Erfahrung ist es uns gelungen, speziell auf die Anforderungsprofile der Auswahlverfahren bzw. Eignungsauswahlverfahren (EAV) von Feuerwehr, Justiz, BKA, Polizei, Bundespolizei, Bundeswehr und auch Zoll basierende Seminare zu entwickeln.

 

Unser Ziel ist es, Sie erfolgreich und zielgerichtet auf das jeweilige Assessment-Center bzw. Auswahlverfahren vorzubereiten.

 

Dies bedeutet nicht, dass wir Ihnen standardisierte Antworten in den Mund legen oder versuchen, Mitglieder der Auswahlkommissionen zu täuschen. Damit wäre weder uns, der jeweiligen Behörde noch am Ende Ihnen geholfen. Wir zeigen Ihnen auf, was Sie im Einstellungstest (z. B. Zoll etc.) erwartet und welche Anforderungen Sie speziell erfüllen müssen.

 

Wir trainieren mit Ihnen speziell auf diese Anforderungen ausgerichtet die einzelnen Testinhalte und geben Ihnen ein realistisches und persönliches Feedback zu Ihren Leistungen. Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihre Leistung einfach und spielerisch verbessern, Ihr Selbstbewusstsein stärken und sich gegenüber anderen Bewerben durchsetzen können. Und der Erfolg unserer Seminarteilnehmer gibt uns recht.

 

 

Ihr Vorteil

Durch unser Coaching-Seminar sind Sie optimal und bestmöglich auf das jeweilige Auswahlverfahren von Justiz, Polizei, BKA, Bundespolizei, Zoll, Bundeswehr und Feuerwehr vorbereitet.

 

Sie sind besser als jeder andere Bewerber trainiert und haben so die Möglichkeit, sich gegenüber den anderen Kandidaten im Einstellungstest durchzusetzen. Die derzeitige Quote von denjenigen, die ihr Auswahlverfahren nach unserem Seminar erfolgreich absolvieren, liegt bei ca. 92 %.

Nutzen auch Sie unsere jahrlange Berufserfahrung und trainieren Sie mit uns zusammen das Eignungsverfahren.

 

Haben Sie Fragen zum jeweiligen Eignungsverfahren (Polizei, BKA, Bundespolizei bzw. Zoll etc.) oder interessieren Sie sich für ein Coaching, dann stehe ich Ihnen unter Kontakt jederzeit zur Verfügung.

 

 

 

Mein Team und ich freuen uns auf Sie!

 

 

Ihr Coaching-Team für den öffentlichen Dienst

 

 

 

 


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